День кадрового работника отмечается в России 12 октября. Дату празднуют специалисты по подбору и обучению персонала, HR-менеджеры, инспекторы отдела кадров, специалисты по льготам и компенсациям, руководители кадровых служб.
Праздник носит неофициальный характер. Его дата имеет символическое значение. 12 октября 1918 года была подписана «Инструкция об организации советской рабоче-крестьянской милиции». Документ постановлял формировать в созданной государственной структуре кадровые отделы.
Работники отдела кадров нанимают, управляют персоналом, ведут учетную документацию, участвуют в разработке конкурентоспособной мотивационной программы для сотрудников предприятия. В их задачи может также входить обучение кадров, проведение тренингов по развитию личности. Профессиональный кадровый сотрудник должен быть достаточно стрессоустойчивым и ориентированным на общение с сотрудниками организации, чтобы разъяснять возникшие вопросы и регулировать конфликты в сфере труда, а так же уметь принимать верные решения, вести диалог, быть целеустремленным, доброжелательным, ответственным и пунктуальным человеком, иметь аналитический склад ума.
Итак, в День кадрового работника поздравляем людей, которые принимают на работу, отпускают в отпуск и увольняют с работы! Желаем, чтобы кадры попадались достойные, профессиональные и долговечные, чтобы работа не казалась рутинной и приносила удовольствие! Будьте улыбчивыми и коммуникабельными!
Если вы хотите работать в этой сфере, заходите на портал «Работа России» (trudvsem.ru/) и выбирайте интересующую вас вакансию.
#Профессиональные_праздники
#СлужбазанятостиСмоленскойобласти
